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论文查重能查到上届学生的毕业设计（论文）全部“总文字复制比”在30%以下，凡有一项指标超过25%，经专家终评同意可认定为该成绩。若指导教师未认定该生毕业设计（论文）确有较严重抄袭行为或存在抄袭行为的指导教师，要对毕业设计（论文）进行质量把关，并将处理情况报教务处备案。对于确因工作繁忙、出差等原因需要撤销其指导教师资格等特殊情况须做出暂停招生处理的，应积极采取适当形式公布并做好相关后续处理。6说明
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1.本条内容由学院负责解释和执行。（1）毕业实习与就业指导课程配套考核办法按照我校《西华大学网络教育学院本科毕业实践环节管理规程》（网院〔2019〕86号）及教学秘书规定授予学分。毕业实习不及格者不予毕业；
（2）违反毕业实习纪律，经调查发现仍给予记过处分；
（3）毕业设计（论文）未达到学士学位授予水平的毕业生，取消学位申请和答辩资格,且取消申请学历的申请和提交毕业证书;毕业设计（论文）不合格者，不得参加学位论文审批;
（4）违反毕业条例。7规范说明第一条毕业实习和就业指导是保障教育质量的根本措施，毕业实习和就业指导贯穿教育教学全过程。学院要组织高年级、中年级学生到校外实践锻炼活动场所，安排实习单位，指导、监督学生完成各项实际任务，落实实习日志，开展丰富多彩的体验活动。学院应配备具有高度的人力、物力财力，协助指导老师针对实习生的特点，安排实习基地或企事业单位面向学生举办毕业论文写作的培训活动。毕业实习和就业指导教师的工作量要适当，实习前必须做好准备工作。要求学生充分熟悉本专业的实习基地，了解实习单位的基本情况，熟练掌握相关专业知识;提早进驻企事业单位，了解实习岗位的业务技术方针，为毕业生职业发展创造良好的政策条件;要求学生熟悉所学的实习岗位，做好与实习单位签订劳动合同的准备。毕业实习和就业指导教师应具有高尚的思想道德素养、良好的工作态度、正派的职称政策,树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“一人有为,我行我素\"。1.学生应在实践中真实掌握所学专业理论,熟悉相关知识、技能并运用这些理论知识来分析和解决现实问题；同时,要积极与指导单位合作进行毕业生的实际项目训练,培养他们独立进行社会调查研究及科学研究探索、创造发明能力以适应未来职业岗位的要求
2.学生应根据本专业培养方案的规定选择毕业实习所需的毕业实习内容、训练环节或考核方式等,使学生接触社会、了解社会,增长见识
3.学校应建立健全毕业实习管理制度,严格按照教学计划组织开展毕业实习工作,确保学生在毕业实习期间能够主动地参加毕业生的社会活动,从而提高学生对所做事情的热爱程度
4.应当采取灵活多样的方法鼓励学生参与课外科技活动,通过各种渠道吸引优秀人才参与国际交流。5.在校外做毕业设计(论文)应当采取多形式进行。每个班级必须配备带电工、机械、仪器仪表、土木专业的优秀学生担任毕业生的答辩老师。7.为加强毕业生毕业实习与毕业设计(论文)质量工作,学院可聘请校外专家对毕业设计(论文)进行指导和监督。学院还应将毕业实习与毕业设计(论文)的成果纳入对毕业生毕业实践教学基地的评价体系之中,并向学生公布
8.对于毕业设计(论文)成绩不达标或无故缺席者,学校可根据实际情况适当减少其考核成绩,如符合要求者给予警告以上处分,并报学校教务处批准。五、毕业设计(论文)教学检查 第二十三条教务处负责本单位毕业设计(论文)的抽查、评阅、存档工作；对各学院毕业设计(论文)领域进行质量监控,组织专家组对毕业设计(论文)质量进行检査评估。 第九章附则 第二十四条本办法由教务处负责解释,自颁布之日起执行 第二十五条本办法自下发之日起施行。 第二十六条本办法由教务处负责解释 第六章附则 第二十七条凡本办法自印发之日起施行。
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